Il gruppo bancario italiano ha da poco annunciato il nuovo piano occupazionale con il quale sono previste ben 2000 assunzioni, divise in 1300 nuovi posti di lavoro e 600 stabilizzazioni del personale assunto con contratto di apprendistato.
Dove: tutta Italia
Requisiti: vari a seconda della figura ricercata
Titolo di studio: diploma o laurea
Tipo di contratto: non definito
Numero posti: 1300
Domanda e scadenza: per potersi candidare bisogna collegarsi alla pagina dedicata del sito ufficiale, cercare l’annuncio d’interesse e inviare la propria candidatura compilando il form. Se non è disponibile la posizione desiderata è possibile comunque inviare una candidatura spontanea che verrà valutata nel momento in cui saranno nuovamente disponibili delle posizioni compatibili con il profilo.
Posizioni aperte:
- Consulente Junior UniCredit Direct
- Addetto Tesoreria Senior
- UniRisk Quantitative Risk Analyst
- Private Banker
- UniRisk Economic Risk Analyst
- Internal Audit Quantitative Risk Analyst
- Java Developer
- Customer Care
- Consulente di Agenzia
- Corporate Finance Advisory
- Corporate Structured Finance
- Credit Portfolio Management on quantitative CPM
- Partnership Management
- Planning CIB
- Group Stakeholder Insight
- ICT Project Manager
- Supporti Operativi
- Data Scientist Datawarehouse
- Investor Relations
- Competitive Benchmarking Analyst
- Business Project Manager Specialist
Altre informazioni: Le nuove assunzioni sono rivolte principalmente a laureati, a laureandi e a studenti. Sono ricercati sia professionisti di vari settori che giovani senza esperienza che devono svolgere il tirocinio curriculare.
Fonte: Banca Unicredit
